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和领导在一起总是不知道说什么,注意好这4点,你就能打开话匣子

时间:2018-04-10 14:10:39 来自:职场指南  阅:

身处职场,大多数人都期盼能有个机会与领导好好沟通,让领导发现自己的不一样。但很多时候,有人有了这样的机会,却始终把握不住,经常出现,和领导在一起却不知道说什么好的情况。

其实出现这种情况很正常,特别对于一些大领导,普通职场人难得有机会近距离接触到,都是带着敬畏和仰望之心来仰视着的,一下子拉近距离了,也会出现紧张、兴奋过度甚至害怕。当然,也有人会做的很好,巧妙地把握住每一次和领导单独接触的机会,让领导认识并且记住了他。职牌屋小编认为,如果我们有幸得到一次这样的机会,至少要注意以下4个方面。

1.克服害怕心理。

言语是心理的外在表现形式,要想和领导正常沟通,首先要端正好心理和心态,尤其要克服害怕导致的语无伦次等情况。要以一颗平常心,将领导作为正常人来对待。

2.寻找合适机会。

机会也就是场景,不能领导在忙着看手机信息时还喋喋不休,如果领导有意想与你聊几句,你就要顺着话茬往上接。

3.寻找合适话题。

话题是聊天的关键,一般而言,需要聊领导感兴趣的,比如子女教育、单位工作等等,切忌聊八卦,这就需要你用心去发现和观察领导的兴趣和爱好所在了。

4.学会适可而止。

一般而言,领导说话都喜欢点到为止,除非你是他的心腹,不然不会把事情说的那么透,所以,不论是大的话题,还是小的内容,都要学会适可而止,不能让领导感觉到你好吵。

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