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你的问题在于能力不足,却想要太多

来自心灵鸡汤 2016-07-09 阅:
  作者:依娜

  在上一家公司工作的时候,身边有个96年的妹妹

  她每天的工作内容就是发帖,然后回答客户反馈的问题,公司将这样子的工作称之为“钓鱼”。

  每天固定的文章,一大串标题做搭配,找各种平台发帖,就像我们平时在线下看到的,到处贴广告一样的道理。

  她很厌倦这样的一份工作,枯燥而学不到更多的东西。但是,公司的盈利很好,这样的工作,却能够给她很高的工资,甚至达到五位数。对于一个大专刚毕业的学生来说,这样子的收入,是非常可观的。所以,她一直不舍得离开公司,一直不厌其烦的做着这样子一件事情。

  等到去年,公司运营出现问题,所以,大幅度裁员,而她,很不幸的成为了其中的一员。

  离职后的她,很无助,不知道自己究竟要找什么工作。一年多的工作经历,可是,除了金钱之外,却感觉没有什么收获。

  她开始写简历,开始去找工作。

  尝试投递新的工作岗位,但是,投出去的简历,犹如大海捞针,看不到踪影。

  好不容易收到了一个面试的通知,但是,人家给她开的薪资却在3000左右,对于以前拿的将近五位数的薪资,这个落差太大了,她没办法接受;

  她想,以前的工作,也需要跟客户初步对接,跟销售有点关系,所以便去尝试投递销售岗位的工作,可是,销售是“基本业绩提成”的工资模式,公司给她的基本工资是2500每个月。她完全接受不了这么低的薪资,所以,果断拒绝。

  屡屡受挫的面试经历,让她情绪低落。

  她过来找我,跟我描述了她每一次的面试经历,描述她的受挫史。

  我问她说,那你有想过继续做回原来做的工作么?

  她想都没想,直接跟我说,没有。

  我接着问她,那你现在面试的时候,最看重的是什么?

  她说,看重在工作中能不能学东西,但是,也很看重工资高不高,起码跟我以前差不多就好。

  我被她说的最后一句话吓到了。

  过去虽然有了一年多的工作经历,但是,重新找的工作,不想再做以前自己做的那些工作内容。也就是说,新找的工作是与过去的经历脱节的,那就相当于是从零开始。

  既然从零开始的工作,为什么还这么高要求,想要拿到接近五位数的薪资。

  公司雇佣一个没有经验的员工,一切都得从零学起,没办法为公司制造利益,却渴望公司以高价雇佣你来学习。我们读大学的时候,学校里面的学习课程,还需要交学费,而公司雇佣你来学习,还需要给你倒贴高额的学费么?

  最后,我跟她说,先想清楚自己想要做什么工作,然后看看你想要的工作要求跟你之前的经验能否有挂钩,有挂钩的话,可以在制作简历的时候体现出来,没有挂钩的话,那么,放低自己的姿态,从零开始。再者,去面试的时候,你可以尝试在期望薪资那里说出你自己想要的工资范围,如果很多公司都不肯给你那个价格的薪资,那么,你就要学会做调节,看看自己适合的市场价格是多少,再重新定位自己。

  在三个月后,她终于找到了工作,也超级开心的跑过来跟我说了这个好消息。

  新的公司平台很不错,也可以有各种机会给她学习,虽然薪资只有以前的一半。

  她跟我说,通过了这么久的求职经历,她觉得在工作中,必须要有自己的一技之长,有自己的能力,才能够有资格跟企业谈薪资,不然自己就跟应届生没什么区别,公司也不肯给你开高薪资的。

  三个月的求职经历,让她的悟性提高了不少,也知道了接下来的努力方向,其实还是挺值的。

  每个人其实都想要在工作中能够有更高的薪资,但是,高薪资是与你的能力,你的潜力等息息相关的,当自己的能力不足时,请先学会降低自己的标准,而不是在能力不足的时候,却想要很高的工资。理想越高,与现实的差距越大,你越没办法达到,那么,你就会越受挫,也越心累,甚至失去了自信,陷入迷茫。

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  前几天,收到一位读者的留言,她跟我说她现在刚进去广告行业工作,紧接着,她问我,在广告行业怎样才能更快赚到很多钱?

  恰巧,我身边有个朋友在广告行业做了3年,所以对广告行业的情况略有了解。

  记得朋友刚进去广告行业的时候,工资极其低,甚至在试用期的时候,薪资还没有1000元。她呆在一家乙方的广告公司,拿着试用期不到1000元的工资,收入都不够交房租,但是,她一直在公司中不断的学习,一直坚持了一年多,工资才渐渐的上涨。

  当她在公司学到了很多东西,也对自己的工作内容非常熟悉,得心应手的时候,她选择了跳槽,去新的广告公司,做着同样岗位的工作。而这个时候,有着相关的工作经验,做的工作与之前的工作极其相同,很容易上手。有了资本,她便能够更好的跟企业谈薪资,而这份工作的薪资,是上一份工作的两倍。

  最近,她打算去另外一个城市发展。城市的变化,也导致了她需要重新找工作。带着三年的广告行业工作经验,她来到了新城市找工作。这时候,面试了3家世界500强公司,拿到了2家offer,最终,她选择去到一家公司的广告部门,也踏入了甲方的行列。

  回到前面读者问的问题,刚入行便想着如何能够更快的赚到很多钱,其实我也没有走过这种捷径。我所知道的是,大家都是一点点努力,一步步提升,工资也一点点上涨的。

  爱钱之心,人皆有之,但是,钱并不会轻而易举就飘到你的口袋,只有自己有了能力,自己像颗蜜糖一样,钱才会像蜜蜂一样飞到你身上的。

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  上周,在“周末闲聊”的话题中,康康跟我讲了他的工作经历。

  他在2009年参加高考,但是高考成绩不理想,考到了一所专科院校。面对不理想的考试成绩,康康想继续复读,但是,由于家里的原因,最后放弃了复读的机会。

  他对计算机行业比较感兴趣,在2010年的时候,查找了相关资料后,选择了一家辅导机构,报名参加一个计算机培训。经过一年的培训,将基本的计算机知识及相关内容学习了之后,便开始走出校园,踏入职场,从事IT行业的工作。

  他自己有着清晰的职业方向,想要从事软件实施方面的工作,觉得比较有前景。所以,他开始查找这方面的工作,投递简历。但是,找工作的过程中,由于没有学历背景,也没有扎实的计算机实操经验,屡屡被拒,处处碰壁,信心一次次被打击。经过了两个月的求职时间,才顺利的找到了工作,步入计算机行列。

  虽然第一份工作的工资不高,但是他一直默默的在坚持。为了更好的提升自己,他一边工作一边学习计算机编程语言。利用空闲时间,不断的学习,默默的坚持了三年。

  等到工作后的第三年,很多计算机的技能已经掌握得很熟练了,他渐渐地朝着自己想要的目标奋斗,通过自己的努力,从实施的岗位转到开发岗位,终于做到了自己想要的工作!

  不管工作岗位如何调动,在这期间,他一直坚持学习,能力也不断地提升,岗位级别也随着调整,从初级到高级工程师,然后指导项目开发等一个个环节向上走,而薪资待遇也随之不断上涨。

  当能力不足的时候,你能够得到的东西也是那么微不足道,能拿到的薪资,也就是那么一点钱。可是,此刻的低薪,并不能代表永远。只要你肯不断去学习,不断地积累自己,提升自己,你各方面的能力也会不断的提升,文中的康康,就是一个很好的例子。

  不要着急着要得到很多,慢下来,坚持一步步努力,你才会获得你想要的东西,才能够获得更多。

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  我们看到身边有些人,有时候会迷茫不已,会急躁不安,会活得闷闷不乐。

  看到有些大学生,忙着考虑未知的未来,考虑跟自己的男女朋友以后能不能长久,考虑生活中的林林总总,想得很长远,想要未来能过得很好,跟自己的另一半能够厮守,可是,却忘记了给当前定下目标,坚持去努力实现目标。想要未来很美好,可是,能力不足,不知如何去实现,所以很迷茫,很急躁。

  看到有些刚踏出社会的毕业生,拿着很低的薪资,做着不知道自己是否喜欢的工作,总是在到处打听,看看别人做什么工作,哪种工作比较赚钱,想要有一份轻松而高工资的工作。到处张望,却忘了认真做好当下的工作,骑驴找马。想要以后赚更多钱,可是,能力不足,不知如何去实现,所以很迷茫,很急躁。

  有些人,20多岁的年龄,却渴望着能够跟40岁的人一样有房有车;

  有些人,该奋斗的年龄,却想要不劳而获,有更高的薪资;

  现实与理想之间的差距太大,不知道如何去实现,所以迷茫不已,烦躁不安,闷闷不乐。

  而这些源头,来自于你能力不足,却想要更多。

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